Blog
Sosyal Medyada İşveren Markası Nasıl Oluşturulur?
Günümüzde nitelikli insan kaynağını kazanmak ve onu elde tutmak, maaş, yan haklar veya kariyer olanaklarının ötesine geçti. Çalışanlar artık, işyerinde bir değere, bir deneyime, samimi ve benzersiz bir kültüre dâhil olmak istiyorlar. Kararlarını verirken “Orada kimlerle, nasıl bir ortamda çalışacağım?” sorusuna en az maaş kadar önem veriyorlar.
Marka Konumlandırmada Yeni Çağ: Veriye Dayalı Yaratıcılığın Gücü
Markalar artık yalnızca ürün ya da hizmet sunmuyor, aynı zamanda zihinlerde kendine özgü bir dünya kurmaya çalışıyor. Bu dünyada anlamlı bir yer edinebilmek, yalnızca yaratıcı fikirlerle değil, içgörüyü besleyen verilerle ve teknolojik imkânlarla mümkün oluyor.
Kriz Dönemlerinde Greenwashing Sınavı
Sürdürülebilirlik, kapsayıcılık ve eşitlik gibi kavramlar son yıllarda kurumların iletişim dilinde merkeze oturdu. Ancak kriz anlarında bu söylemlerin ne kadarının samimi olduğu; hangilerinin ise yalnızca stratejik bir vitrinden ibaret kaldığı daha net görünür hâle geliyor.
Markanızı Farklılaştıran Güç: Etkili Kurumsal İletişim Stratejisi
Bir reklam ajansının en sessiz ancak kaotik odalarından biri hiç kuşku yok ki strateji odasıdır. Burada markalar – teşbihte hata olmaz – adeta ameliyat masasına yatırılır.
2025'te Marka Yaratacak Liderlik Trendleri
İş dünyası, hızla gelişen teknoloji, değişen çalışan beklentileri ve küresel ekonomik dalgalanmalarla yeni bir dönüşüm sürecine giriyor. Bu dönüşümle birlikte 2025 yılında liderler...
Z Kuşağını İş Hayatında Anlamak
Z kuşağı iş gücünün önemli bir parçasıdır. Z kuşağı özellikleri anlaşıldığında ve doğru yönetim taktikleriyle çalışan bağlılığı sağlandığında işletme başarısı da beraberinde gelecektir.
İletişim Stratejilerinin Unutulan Kahramanı: İç İletişim
Kurumsal iletişim, 20. yüzyılın başlarından itibaren sürekli evrimleşerek gelişmiş ve her geçen gün kapsamına yeni konular eklenmiştir.
Marka Vaadi
Marka vaadi, bir markanın temel değerlerini yansıtan iletişim unsuru olarak tanımlanabilir. Söz konusu iletişim unsuru, markanın sağladığı faydalara dayanmaktadır.
Reklamda Duygusal Çekicilik Ögeleri
Çekicilik ögeleri, reklamın birincil amacı olan dikkat çekme ve akılda kalıcılığı kolaylaştırmak için etkin bir yöntemdir.
